为加强学校师资队伍建设，鼓励学院教师以团队形式开展各项学科建设和专业教学工作，学校制定了《上海第二工业大学“骨干教师带头人计划”管理办法（试行）》，并拟定了该办法的2014年实施细则。会议就此进行了充分讨论，并就一些原则问题达成了一致意见。会上，俞涛校长指出，“骨干教师带头人计划”是学校加强队伍建设，激发教师工作积极性的重要举措，同时又是学校绩效工资制度的重要配套，他要求，相关管理办法要更加凸显学校在学科建设、队伍建设和绩效评价等方面的指导思想和政策导向，有关部门要结合学校的总体要求，充分调研，科学谋划，使这个办法能更好地调动各方积极性，促进学校的科学发展。
会议还决定聘请有一定影响的律师事务所人员作为学校常年法律顾问。
校长办公室
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